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“两学一做”学习教育---强化责任担当 推进企业发展

日期:2017年8月12日 11:58

    8月9日,集团主管以上管理人员于公司四楼会议室参加任职谈话暨“责任、担当”培训。

    会议由集团党委副书记陈其宽宣读了任职通知及集团高层分工通知,并由任职人员代表做表态发言,党委书记、董事长李勇集体任职谈话并进行“责任、担当”培训。

    李勇董事长指出:今天集团公司召开调整高层分工及新任职人员集体谈话会议,这既是调整分工及新任职人员集体谈话会议,又是强化“责任、担当”意识的会议,目的是面对新的经济形势,结合集团发展实际需要,需进一步增强中高层干部的责任意识、危机意识、担当意识、发展意识,动员全体干部职工统一思想、振奋精神、团结拼搏,全力推进企业持续、健康发展。李勇董事长希望全体任职人员:一、服从安排,快速适应新岗位。二、立足本职,全面提升履职能力。1、树立大局意识。2、树立责任意识:责任大于能力、责任承载能力、责任提升能力。3、树立争先意识。4、树立学习意识。5、树立创新意识。选择责任,承担责任,才能够对企业负责;同心同德,创业创新,才会涌现出更多敢于担当的新东岳人。三、强化责任,确保各项工作提质增效。1、做干事的表率。2、做协作的表率。3、做执行的表率。4、做律己的表率:清清白白做人,堂堂正正做事、勤勤恳恳工作。5、做弘扬正能量的表率:常怀感恩之心,常修为政之德。

    同志们,新的舞台,等待着你们施展才华和抱负;新的历史,等待着你们去书写成功与辉煌。人生难得几回搏,大显身手正当时。希望大家珍惜机遇,大胆开拓,奋力进取,为集团公司发展做出新的更大的贡献。

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